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Los mejores consejos para empresas fresh
Comer sano y disfrutar en vacaciones
Ya están aquí, por fin, las vacaciones tan deseadas y merecidas para recargar las pilas, disfrutar, comer, probar experiencias nuevas, relajarse... Son el momento perfecto para desconectar del trabajo, del estrés, de las preocupaciones laborales, de olvidarse de los...
Cómo reducir el absentismo laboral
El absentismo laboral se define como la ausencia o el abandono del puesto de trabajo dentro de las horas que corresponden a la jornada laboral, tanto de forma justificada como injustificada. Cada día faltan a su puesto de trabajo un millón de personas, lo que se...
¿Qué tipos de empleado hay en una empresa?
Existen multitud de tipos de empleado y cada uno tiene sus particularidades. En nuestro paso estos años por tantas empresas hemos detectado que casi siempre hay ciertos perfiles que conllevan una determinada personalidad y rasgos de carácter comunes, de manera...
La importancia del salario emocional
El salario emocional es un concepto que ha tomado gran fuerza en los últimos tiempos. Lo que reciben los empleados a final de mes ya no es tan importante si la empresa no ofrece otro tipo de incentivos no económicos por los cuales merezca la pena permanecer dentro de...
Las mejores horas para comer fruta
¿Has pensado alguna vez por qué se toma fruta después de comer como postre? La realidad es que no hay una opinión común en torno a este tema, ya que hay voces dentro del mundo de la nutrición que demonizan esta costumbre y otras que consideran que comer fruta después...
Metodología de Trabajo para Empresas Fresh
La metodología de trabajo está tomando cada vez más impulso en el mundo empresarial. Ya no vale con trabajar mucho y muchas horas, ahora queremos trabajar con cabeza y optimizar nuestro tiempo y recursos. Disponemos de herramientas que nos ayudan a organizar tareas,...
¿Qué es el Coaching Organizacional y por qué beneficia a las empresas?
El coaching organizacional tiene como objetivo transformar a las organizaciones a través de sus empleados para conseguir que expandan su potencial y obtengan los resultados deseados por la compañía. Contado así parece muy fácil. Decidimos que queremos cambiar la...
Gestión de Proyectos con un toque healthy
En la gestión de proyectos no hay una regla mágica que sirva de guía. Cada equipo es distinto porque está compuesto por personas, todas ellas únicas. Y cada proyecto, aunque puede tener raíces comunes, se acaba desarrollando de una manera distinta. Hoy analizamos dos...
Cómo evitar la falta de motivación en los equipos de trabajo
La falta de motivación en entornos laborales es un problema que afecta a un sinfín de compañías. La falta de objetivos, de plan de carrera, de alicientes o retos en el día a día puede acabar mermando la eficacia y rendimiento de la plantilla y como consecuencia, la...
